- Une suppression de la "garde" de pédiatrie :
Il n'y aurait plus de pédiatre sur place pour gérer les problèmes du service de pédiatrie, la maternité et les urgences (il y a environ 2300 passages aux urgences pédiatriques pendant la période de garde). .
Mais il serait d'astreinte à la maison ... et ferait une dizaine d'aller-retour à l'hôpital chaque nuit.
Et ça coûterait moins cher à l'hôpital, car on nous propose un "forfait" !!!
Ce forfait serait, bien sûr, beaucoup moins payé que si le médecin était de garde sur place...
En gros: pour 180 euros vous passez une "nuit" de 14 heures à l'hôpital (moins de 13 € de l'heure) quel que soit le travail réalisé.
Et la cerise sur le gâteau : les quelques heures passées sur place ne seraient pas comptées comme du temps de travail, il n'y aurait donc pas de "récupération" à demander.
- Le non remplacement du poste de pédiatre manquant (alors que nous avons déjà accepté la suppression d'un poste)
On a pas besoin d'autant de pédiatres sur place! on supprime des postes.
Bon d'accord, on ne peut pas leur donner leurs CA, leurs jours de formation, leurs congés de récupération qui n'existeront plus, et je n'ose même pas parler des RTT...
On ne pourra pas non plus faire des réunions en interne pour discuter, évoluer, se perfectionner, s'informer etc .. toutes activités qui ne sont pas rentables financièrement.
- Que les enfants soient vus aux urgences adultes par des non-pédiatres?
La grande majorité des "urgentistes" adultes de l'hôpital ne le désirent pas.